【摘要】：張坤，北京理工大學(xué)碩士、廣東正睿企業(yè)管理研究院研究員、廣州正睿企業(yè)管理咨詢有限公司咨詢師。曾擔(dān)任多家國內(nèi)大型民營企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等職務(wù)；對企業(yè)組織發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)管理、企業(yè)流程再造、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)體系建設(shè)、人才梯隊建設(shè)、干部管理、薪酬與績效體系設(shè)計、勞資風(fēng)控體系構(gòu)建、團(tuán)隊打造、企業(yè)文化建設(shè)等具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗；從事咨詢行業(yè)近5年，服務(wù)過多家企業(yè)的全面戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型管理升級，獲得客戶一致好評！